Category: отношения

Category was added automatically. Read all entries about "отношения".

Линка

Зонтики от солнца

В Японии закончился сезон дождей, впереди жара и влажность, как в сауне. На работу в жару я хожу под зонтиком. Поначалу я зонтик не любила: все-таки лишняя вещь в руках!

Но сейчас привыкла и не ропщу, потому что такой зонтик – это персональный тенек! А в тени хоть чуть-чуть, да полегче. Ну, и от загара защищает, хотя от загара я и так кремом с ног до головы в три слоя мажусь.

「日傘 画像」の画像検索結果

Collapse )
Линка

Госпожа Татьяна и Васька

Когда долгое время живешь в одной и той же языковой среде, перестаешь обращать внимание на особенности местного языка. Но на днях в моей голове что-то переклинило, и я в кое-то веки посмотрела на японский глазами наблюдателя. Срочно заметила одну забавную деталь, так что спешу поделиться.

Collapse )
Линка

Стеклянный потолок

Я работаю в автопроме, подавляющее большинство работников в компании– мужчины. Те малочисленные женщины, которые у нас работают – это либо рабочие в цехе, либо в девочки в офисе на должности «принеси-подай». Нет, есть и женщины, которые не «принеси-подай», но их мало, и должности у них как правило не выше нашего «ведущего специалиста».
Collapse )
Линка

Дела домашние

Когда мы жили в Нижнем, к нам приехала погостить моя тетя. Увидела, как мой муж что-то по дому делает и говорит: «Таня, какой Накадзима молодец, смотри, как он тебе помогает!» Я чего-то сразу озадачилась. Почему это он «помогает»? Он же тоже тут живет, вот и делает по дому то, что в его силах!
Collapse )
Линка

Чайная церемония

На работе. В перерыв наливаем мы с коллегой себе кофе. Почувствовали чужое присутствие – и точно, сзади к нам неуверенно крадется новенький мальчик из адм.отдела. Когда мы наконец соизволили «дать ему слово», он, заикаясь, попросил коллегу попотчевать наших иностранных гостей чаем.

(Вот таким чаем угощаем. Фото утащила)

До сих пор в адм.отделе у нас обязательно был кто-то из представительниц прекрасного пола, которой в числе прочего вменялось в обязанности поить гостей компании чаем. А тут вот взяли туда мальчика, а единственную девочку перевели в другой отдел.

Надо сказать, с женщинами у нас в компании вообще напряг. А начальство при этом консервативное, оно убеждено, что чай разносить должны только женщины.

Вы только не подумайте ничего плохого: просто ГОСТЯМ ПРИЯТНЕЕ ПИТЬ ИЗ ЖЕНСКИХ РУК!!!

Ну, так уверяют нас наши начальники, мужчины 50+. Кстати, эта логика на все случаи жизни, я уже писала об этом тут, и вот тут...

В общем, начальство дало отмашку мальчику, чтобы он мою коллегу подключил. Но гости у нас дело частое. Так что прямо интересно мне стало: мою коллегу теперь на каждое мероприятие так будут мобилизовывать??? И мальчика-то жалко: придется ему каждый раз к суровым теткам на поклон ходить...

А как вы считаете? Можно гостей из рук мальчика попоить? Или совсем никак, а?

Линка

Репортаж из приемной ГК России

Недавно ездила в ГК России в г.Осака. Вообще-то я там бываю раз в 5 лет, чтобы сделать новый загранпаспорт, но тут ездила «внепланово», т.е не по своим, а по рабочим делам. Народу никого, аж неинтересно: обычно очередь в Консульстве – это возможность встретить такие типы людей, с которыми я по жизни никак не пересекаюсь. Вот, сегодня вспомнилась мне одна такая очередь, так что напишу о ней.
http://minzdrav.tatarstan.ru/file/3084009(1).jpg
(Фото утащено)

Надо сказать, хоть здание Консульства и большое, приемная комнатка там до смешного маленькая. Поэтому все происходит у всех на виду.

 Одна девушка приехала получить справку о том, что по закону РФ у нее нет препятствий для вступления в брак: такую справку надо предъявлять всем, кто тут решил за японца замуж выйти (или на японке жениться).

Collapse )
Линка

О том, почему человек не может работать сутками

В Японии усиленно пытаются привлечь к работе домохозяек. Проблем с этим «привлечением» много, одна из них – перманентные сверхурочные в японских компаниях. Ну какие сверхурочные могут быть у мамы малолетних деток? Но если ты сверхурочно работать не можешь – ты уже никакой не работник, рассчитывать на тебя нельзя. И получается, что как бы государство не двигало идею, компании женщин брать не спешат. Да и сами женщины в такую кабалу лезть не очень-то рвутся.

И вот при обсуждении проблемы «как бы вывести домохозяек на работу» передовые умы общества постоянно упирают на тот факт, что женщины подстроиться под мужской режим работы не могут. Но если сделать рабочий день вполне приемлимым по длине – это в конце концов, не только для женщин, но и для мужчин хорошо. Почему? Нет, ну, нам-то с вами ясно, почему. А вот трудоголичным японцам не ясно. Ну не понимают они, почему бы человеку не работать все то время, что он не спит.

Надо искать аргументы – и аргументы находятся! Например, часто слышу такой. Мол, неженатых мужчин становится больше. Т.е. родители у мужчины есть, а жены нет. А с возрастом скорее всего за родителями понадобится уход. И если раньше у каждого мужчины было в доме по служанке домохозяйке, то у холостяков, как вы понимаете, дармовой рабочей силы нет. Значит, уход ложится на плечи самого мужчины. И он оказывается в ситуации женщины, растящей малышей: например, по началу, когда родители еще могут посидеть дома одни, мужчина не может задерживаться на работе. (Ну, а дальше больше, конечно: вполне возможно, что мужчине придется уйти в отпуск по уходу за родителями – чем вам не декрет?)

Кстати, все это вполне близко и реально. У нас один дядя (45+) с апреля взял такого рода отпуск. У него слегли сразу оба родителя. По правилам компании работник у нас может взять год на каждого родителя. Без сохранения зарплаты. Год дяденька возьмет на маму, еще год на папу. А что потом – никто не ведает. Скорее всего, придется увольняться.

А, ну вот. Я все это к тому, что забавно, что в ЯПОНИИ ПРИХОДИТСЯ АРГУМЕНТИРОВАТЬ необходимость пересмотра длительности рабочего дня. Просто сказать, что господа, человек не может пахать сутками – в Японии не прокатит.

Как это не может? Почему не может? Ваще непонятно!!!

Линка

Какие печенюшки вкуснее

Японцы абсолютно убеждены, что подарок и сувенир куда приятнее получать из рук женщины. Не, такая логика и в России есть: например, на всяких церемониях речи обычно большие шишки говорят, а вот призы зачастую вручают никому неизвестные длинноногие красавицы. Так что вроде бы ничего для нас нового... Но это как сказать.

Например, на работе у нас принято из поездок конфетки-печенюшки привозить и сослуживцев угощать. Нет, у нас и в нижегородском СП такая «традиция» была. Но там народ свои дары выкладывал на солидных размеров подоконник офиса – и дальше шло активное самообслуживание. А в японском офисе подоконников нет. И несмотря на то, что работники офиса сплошняком одни мужчины, раздавать привезенные сувениры является почетной (?)  обязанностью женщин. Ходит такая женщина между столами, раздает печенюшки и приговаривает. Мол, печенюшки от такого-то товарища из поездки туда-то. Сами мужчины свои печенюшки не раздают, негоже это. И вообще - нашим брутальным производственникам куда вкуснее будет, если они поедят те же печенюшки из женских рук. Ну, а если сувенирчик привезла девушка – пойдет, и сама раздаст, благо, ей не привыкать.

А, ну так вот. Подошла я наконец к моменту, о котором больше всего хотелось рассказать. На днях мой подчиненный молодой человек съездил куда-то со своей семьей. Пришел на работу и... вручил мне свои печенюшки. И вовсе не для того, чтобы я их в одиночку стрескала. Раздать надо угощение-то! И ничего, что вообще-то я его начальник. У нас в отделе есть еще одна девушка, по субординации на ступеньку ниже молодого человека. Но ее в тот момент на работе не было.

Как вам такая ситуация???

А я вот подумала. А вдруг я не брошу эту работу? И дослужусь не просто до начальника, а до БОЛЬШОГО НАЧАЛЬНИКА. Наши мужчины будут по-прежнему предпочитать есть из моих рук, а???

Линка

О том, где женщине место

Вспомнились мне две очень показательные истории.

История первая

Когда меня начальником отдела назначили. Был момент, когда приказ по компании еще не вышел, но народ уже пронюхал, что нынешний начальник уходит в другой филиал.

И вот девчонки за обедом беседуют.

Collapse )